(网经社讯)7月29日消息，近日，BOSS直聘发布《2022年二季度平台治理与服务公报》。公报显示，2022年4月-6月，平台共处置违规招聘者账号20.8万个，主要违规类型包括招生、收费、身份虚假等。
据公报介绍，二季度，平台针对大学生、蓝领、灵活就业人群上线了多项加强保护的技术举措，利用AI技术、人工、实地走访等方式开展了多个专项治理。
另外，针对不法分子利用招聘平台索取个人信息为其他渠道引流、刷单诈骗类案件。在二季度，BOSS直聘开展了“索取隐私治理专项”，公报显示，二季度，针对索取隐私的用户举报量同比下降了88.7%。
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